Análise de empregador
izio
Empresa | Analisado em 29/03/2026
A Izio é uma empresa aceitável para trabalhar, com avaliação de 3.4/5 no Glassdoor. Funcionários apontam pontos positivos como bom ambiente de trabalho, equipe empenhada e oportunidades de crescimento, mas há críticas sobre remuneração (especialmente para analistas) e falta de clareza sobre benefícios. 57% dos funcionários a recomendam.
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Red Flags
Remuneração insatisfatória para analistas
Analistas avaliaram o pacote de remuneração com apenas 2/5 estrelas, indicando insatisfação significativa com salários nessa faixa. Contrasta com avaliação de 3.9/5 para remuneração geral e 4/5 para managing directors.
Avaliações divergentes
Há polarização entre avaliações positivas (5.0 stars) e negativas (sem stars/recomendações). Títulos como 'Não recomendo' e 'Ruim de trabalhar' aparecem nas buscas, sugerindo experiências muito diferentes entre funcionários.
Dados limitados e amostra pequena
Apenas 29-30 avaliações no Glassdoor é uma amostra pequena, o que reduz a confiabilidade geral. Faltam dados de Reddit e informações detalhadas sobre benefícios/cultura.
Pontos Positivos
Bom ambiente de trabalho
Múltiplos relatos mencionam 'ótimo ambiente de trabalho', 'ambiente colaborativo' e 'ambiente motivador'. Funcionários destacam conforto e desempenho dos colaboradores como prioridades.
Equipe empenhada e alinhada
Avaliações positivas destacam que 'pessoas da izio são empenhadas no resultado, têm paixão pelo negócio, trabalham em equipe e buscam fazer entregas com qualidade'.
Oportunidades de crescimento
Relatos mencionam 'oportunidade de crescimento' e 'possibilidade de fazer acontecer'. LinkedIn mostra funcionários celebrando trajetória de crescimento na empresa.
Taxa de recomendação aceitável
57% dos funcionários recomendam a empresa, o que indica que mais da metade vê valor em trabalhar lá, apesar dos desafios.
Benefícios básicos oferecidos
Vale-refeição é mencionado com avaliação 5/5, indicando que benefícios, quando bem estruturados, são valorizados pelos colaboradores.
Relatos de Funcionários
Excelente empresa para se trabalhar
Avaliação de 5.0 estrelas por Analista Júnior (setembro 2024). Demonstra satisfação alta em posição inicial, possivelmente relacionada a bom ambiente e oportunidades de aprendizado.
Ótimo ambiente de trabalho, sempre prezando o conforto e desempenho dos colaboradores
Relato específico sobre ambiente corporativo. Funciona como validação da cultura que a empresa busca manter.
As pessoas da izio são empenhadas no resultado, têm paixão pelo negócio, trabalham em equipe e buscam fazer entregas com qualidade. A remuneração é [...]
Avaliação equilibrada que reconhece pontos positivos (equipe, cultura) mas deixa implícita preocupação com remuneração (texto cortado), sugerindo conflito entre ambiente e salários.
Não recomendo
Título de avaliação explicitamente negativa sem detalhes públicos. Sugere experiência insatisfatória que justificou rejeição da empresa.
Ruim de trabalhar
Avaliação negativa clara, embora sem detalhes específicos visíveis. Indica que parte dos funcionários teve experiência problemática.
A Izio é uma boa empresa para se trabalhar! Aqui você tem muita possibilidade de fazer acontecer
Avaliação de 3.7/5 (acima da média geral 3.4) especificamente para São Paulo, com ênfase em autonomia e oportunidades de impacto.
Estou feliz pelas conquistas, experiências e pessoas que encontrei na Izio
Relato autêntico de funcionário (Senilda Oliveira) celebrando trajetória. Valida experiências positivas e relacionamentos profissionais.
Pacote de remuneração e benefícios: 3.9/5 (geral), 2/5 (analistas), 4/5 (managing directors)
Dados estruturados mostram disparidade clara: remuneração é vista como aceitável no geral, adequada em posições sênior, mas deficiente para analistas (posições iniciais/intermediárias).
Fontes Analisadas
Glassdoor
VerificadoNota: 3.4/5
29 avaliações
38 resultados
Aviso importante: Este resultado foi gerado automaticamente por IA com base em dados públicos. Trata-se de uma estimativa informativa, não de recomendação profissional. Os resultados podem conter imprecisões. Análise realizada em 29/03/2026. Termos de Uso